Danas se sve češće suočavamo s problemom dobne diskriminacije. Prema tome, ovo ograničenje znatno sužava opseg izbora slobodnih radnih mjesta. Kako se nositi s ovim akutnim problemom i zašto se to događa?
Uvjet za dob je jasno definirana dob u kojoj osoba ima pravo glasati i biti izabrana.
Ako detaljno analiziramo tumačenje ove fraze, potrebno je detaljno razmotriti riječ “kvalifikacija”. Postoji nekoliko značenja ove riječi. Stoga je kvalifikacija određeni broj uvjeta za dopuštanje pojedincu da koristi prava.
Najčešće se ovaj pojam koristi u tom smislu: dobna granica je vrsta ograničenja koja se odnosi na zanimanje određenog položaja ili aktivnosti. Na primjer, samo onaj koji ima najmanje 21 godinu može postati zamjenik Državne dume Ruske Federacije.
Treba napomenuti da je pojam "dobna granica" izazvao kontroverzu među znanstvenicima. Mnogi teoretičari smatrali su da je takvo ograničenje izravno u suprotnosti sa svim demokratskim vrijednostima modernog društva. Međutim, pristaše zakona tvrde da se dobna granica primjenjuje na apsolutno svakog građanina i da se ne krši okvir jednakosti. Ali ako je, primjerice, moguće sudjelovati u glasovanju od 18. godine, to ograničenje ne isključuje pravo mladih da se aktivno uključe i sudjeluju u političkom životu društva na drugi način.
Dobni uvjet je, naravno, neka vrsta ograničenja. Štoviše, njezin opseg djelovanja je prilično opsežan. Razmotrite najvažnija područja za svakoga od nas:
Ustavno pravo - ovdje se primjenjuje dobna kvalifikacija:
U obiteljskom pravu, starosne kvalifikacije treba razmotriti u sljedećim slučajevima:
Kazneni i upravno pravo također predviđa restriktivne mjere. U tim područjima, dob je od velike važnosti. Tako je od šesnaeste godine osoba odgovorna za prekršaje upravnog tipa, kao i za počinjenje kaznenih djela. Međutim, u Kaznenom zakonu Ruske Federacije postoji napomena: u dobi od 14 godina, osoba je samostalno odgovorna za počinjene zločine (ubojstvo, silovanje, ucjena).
Na temelju gore navedenog, dobna se granica treba pažljivo razmotriti u području na koje se primjenjuje svaki pojedinačni slučaj.
U srpnju ove godine u Državnoj dumi raspravljalo se o dobnoj granici za liječnike. Tako su zastupnici usvojili prijedlog zakona kojim se određuje dobna granica za rad na visokim položajima u javnim zdravstvenim ustanovama.
Dobni uvjet za glavnog liječnika imao je 65 godina. Kada dostigne ovu dob, glavni liječnik će biti prebačen na drugo radno mjesto koje odgovara njegovoj kvalifikacijskoj razini. Međutim, ako se donese opća odluka na skupštini radnika, glavnom liječniku će biti dopušteno da nastavi raditi na mjestu glavnog liječnika do 70 godina.
Unatoč neslaganju broja zastupnika iz Ujedinjene Rusije, ovaj će zakon stupiti na snagu 1. listopada ove godine. Mnogi protivnici ove "inovacije" tvrde da je usvajanje takvih mjera suprotno globalnom trendu povećanja radnog vijeka osobe.
Temeljni zakon (Ustav) definira niz uvjeta za kandidata za predsjednika. Među glavnim je i stručna sprema: stalni boravak u zemlji 10 godina.
Ustav također određuje dobnu granicu. Dobna granica je 35 godina. Dakle, osoba ne može postati predsjednik ako je mlađi od ove dobi. Takav obvezni zahtjev je posljedica činjenice da ispunjavanje predsjedničkih ovlasti zahtijeva korištenje životnih iskustava i vještina upravljanja.
Novi Ustav ne propisuje višu kvalifikaciju za kandidata za to mjesto. Prethodno je dobna granica bila 65 godina.
Mnogi ljudi s dobnim ograničenjima su depresivni. Ali ova psihološka kriza samo dovodi do gubitka samopouzdanja. Mora se imati na umu da je dobna granica samo ograničenje koje se treba boriti. Glavna stvar je vaša profesionalnost i iskustvo. Stoga je moralno potrebno pripremiti se za borbu za svoje mjesto. Dokazati da unatoč vašim godinama, vi ste odličan stručnjak, a takvi stručnjaci, kako kažu, vrijedi svoju težinu u zlatu.