Članak 179. Zakona o radu Ruske Federacije "Preventivno pravo na zadržavanje na poslu uz smanjenje broja ili osoblja zaposlenika": komentari i osobitosti
Prilikom obavljanja poslova vezanih uz smanjenje broja zaposlenih i zapošljavanje, voditelj tvrtke treba imati na umu da postoje neke kategorije zaposlenika koje imaju najveću prednost u odnosu na druge podređene. Stoga, potonje treba ostaviti na poslu....
Čitaj više