Mjesto rada osobe u bilo kojoj organizaciji mora biti sigurno. Osobito osposobljeni djelatnik dužan je provjeriti usklađenost s normama i pravilima sigurnih radnih mjesta, prostorija, opreme i tehnološkog procesa. Odgovornosti, dužnosti i prava takvog zaposlenika opisane su u dokumentu pod nazivom “Opis posla inženjera zaštite na radu” (CI). On ga zaposli i samo ga direktor tvrtke odbaci. Pitanja izravnog upravljanja, zamjene za razdoblje bolesti ili dopusta zaposlenika mogu se rasporediti na glavnog inženjera ili glavnog inženjera tvrtke za zdravlje i sigurnost.
U takvom dokumentu kao što je opis poslova inženjera za zaštitu na radu, navodi se da je zaposlenik ove službe dužan spriječiti svaki slučaj ozljede. On je odgovoran za smanjivanje broja nesreća sa zaposlenicima. Njegov glavni cilj je izgraditi besprijekoran sustav za prevenciju ozljeda i smrtnih slučajeva. Ovaj stručnjak mora kontrolirati rizik profesionalnih bolesti i, ako je moguće, spriječiti ih.
Kada je tvrtka dužna pozvati osobu na posao "inženjer zaštite na radu"? Opis radnog mjesta RF-a navedenog zaposlenika propisuje uključivanje jedne stope u popis zaposlenika, ako tvrtka zapošljava više od 50 zaposlenika. U suprotnom, funkcije inženjera za HSE i skraćeno radno vrijeme nameću nekome tko radi. ako prosječan broj više od 700 ljudi koji rade u poduzeću, zatim stvaraju strukturnu podjelu za zaštitu rada (služba, ured, odjel) pod kontrolom čelnika.
U modelu dokumenta "Opis posla glavnog inženjera za zaštitu rada" navodi se da se u svakodnevnom radu temelji na sljedećim dokumentima:
- TK RF;
- zakonske i regulatorne akte o sigurnim uvjetima rada;
- Savezni zakon br. 181 / 17.07.99 “Na temelju zaštite na radu u Ruskoj Federaciji”;
- zahtjeve i standarde unutar kojih provode aktivnosti na zdravlju i sigurnosti u ovom sektoru gospodarstva;
- rokove za otklanjanje povreda i propisa o zaštiti na radu, koje nakon inspekcije izdaju regulatorna tijela.
Službenik za sigurnost i zdravlje mora znati:
- postupak obuke radnika u pravilima sigurnog rada;
- Kako organizirati liječničke preglede (periodične i preliminarne);
- vrijeme imenovanja i testiranja znanja o tuberkulozi pri radu s jedinicama, strojevima i opremom, uključujući električnu;
- postojeći postupci i lokalni regulatorni akti službe SZ-a u organizaciji;
- norme za izdavanje radne odjeće i obuće i slične osobne zaštitne opreme;
- lokalni propisi, kolektivni ugovor, PTP;
- popis radnih mjesta i zanimanja koja spadaju u kategoriju “štetnih” u smislu radnih uvjeta;
- algoritam, dokumentaciju i vrijeme djelovanja za nesreća u tvrtki;
- pravila i zahtjevi za ovjeravanje radnih uvjeta radničkih mjesta (fizikalni i kemijski parametri);
- metode provođenja propagande i vođenja kampanja za sigurne aktivnosti;
- Popis naknada za rad u teškim i štetnim uvjetima (besplatna hrana, dodatni dani odmora).
Ako je zaposlenik iznad uobičajene razine, opis radnog mjesta opisan je opisom radnog mjesta glavnog inženjera zaštite na radu. Stručnjak rješava složenije zadatke o sigurnosti i zdravlju na radu te bi stoga trebao biti bolje pripremljen. Zapošljava se tek nakon 3 godine radnog iskustva na svojoj specijalnosti. Osim gore navedenog, trebao bi znati:
- rusko i inozemno iskustvo u organiziranju sličnih usluga;
- osnove ekonomije, upravljanje proizvodnjom;
- sustav državnih standarda i zahtjeve za osiguranje sigurnog rada;
- popis izvještajnih dokumenata o zdravlju i sigurnosti, pravila za ispunjavanje obrazaca i regulatornih rokova za podnošenje;
- algoritam za sudjelovanje u rekonstrukciji proizvodnje radi poboljšanja radnih uvjeta.
Sigurnost radnih mjesta u poduzećima ima pravo baviti se osobom bez radnog iskustva, dok je važno da on dobije tehničku specijalnost u višoj ili srednjoj školi. Ako je završio fakultet ili fakultet, direktor tvrtke ima pravo prihvatiti zaposlenika s iskustvom od najmanje jedne godine. U svakom slučaju, uzorak opisa posla inženjera sigurnosti koristi se za pripremu popisa zadataka. Pogodno je koristiti predložak, možete skratiti vrijeme potrebno za pripremu IT stručnjaka za specijaliste za zaštitu na radu i tuberkulozu, pogotovo ako prije nije bilo takvog slobodnog mjesta u organizaciji. Dokument za 80-90% sastoji se od informacija koje opisuju specifičnosti dužnosti ovog stručnjaka, ostaje samo dopuniti ga nijansama svojstvenim ovom poduzeću.
Da bi se opisalo što zaposlenik treba učiniti u području sigurnosti radnih uvjeta u određenoj organizaciji, prilagođen je tipičan opis poslova inženjera zaštite na radu.
Stručnjak službe sigurnosti i zdravlja na radu odgovoran je za loše obavljanje radnih dužnosti. Trošak pogrešaka takvih zaposlenika varira od ozbiljne financijske štete za tvrtku do ljudskih života. Također je dužan biti odgovoran za nepoštivanje naredbi i uputa izravnog rukovodstva i nepoštivanje rokova. Uz sve zaposlenike tvrtke odgovorna je u slučajevima kršenja lokalnih propisa, internih propisa, kolektivnog ugovora.
Što je dopušteno zahtijevati od tog zaposlenika i od koga objašnjava dokument, koji mora biti u svakom poduzeću, odnosno opis radnog mjesta inženjera-specijalista zaštite na radu. On ima pravo zastupati interese organizacije na području koje mu je povjereno. Trebao bi dobiti mogućnost slobodnog pristupa svim proizvodnim objektima organizacije. Servisni inženjer može provjeriti i uskladiti dokumentaciju inženjera i tehničara u smislu sigurnih radnih uvjeta. Dopušteno mu je davati prijedloge i izmjene navedenih propisa. Ima pravo podnijeti na razmatranje vodstvo prijave za bonuse ili izricanje disciplinskih mjera zaposlenicima organizacija.
Opis posla inženjera zaštite na radu propisuje komunikaciju s gotovo svim zaposlenicima. Inženjer za sigurnost i zdravlje pruža obuku, obuku novozaposlenih radnika. On objašnjava trenutna pravila i propise u smislu sigurnosti od strane srednjih menadžera (inženjera), savjetuje o uvjetima neradnih mjesta, informira o promjenama u zakonodavstvu, prikuplja provizije među onima koji rade na rješavanju nesreća. Osim toga, kontrolira pravodobno provođenje liječničkih pregleda, obuke ravnatelja i zamjenika.
Ovisno o specifičnostima aktivnosti, organizacija može dodati jedinstvene stavke standardu DI. Na primjer, opis poslova inženjera za zaštitu rada ruskih željeznica podrazumijeva dužnosti slične prosječnom, ali još uvijek razlike. Na primjer, ruske željeznice odnose se na radne inženjere za sigurnost i zdravlje kao na „inženjere leta“. Za njih se izrađuju propisi o radu, uzimajući u obzir vrstu usluge, značajke terena i prirodu rada. Prihvaćene osobe, između ostalog, dužne su poznavati algoritam koraka u nesreći, biti u mogućnosti pružiti hitnu pomoć, djelovati u hitnim i izvanrednim situacijama. Inženjer letenja RZD odnosi se na električno osoblje. Obvezan je imati potvrdu o osposobljenosti i zadatku IV (ne niže) skupine za električnu sigurnost. On je zadužen za obavljanje poslova s navedenim uvjerenjem, profesionalnim i preventivnim zdravstvenim i sigurnosnim propustima tijekom smjene. Inženjer radi na pruzi u signalnom prsluku s reflektirajućim prugama.
Iskustvo u organiziranju i provođenju mjera zaštite na radu nije moderna hir, nego stvarna nužnost. Ne samo da Ruska Federacija aktivno kontrolira poštivanje svojih zakona o ljudskoj sigurnosti tijekom rada, već i drugih država. U tu svrhu razvijaju se standardi kvalifikacije zemlje i na njima se temelje KI. Primjerice, takav dokument kao što je opis poslova inženjera zaštite na radu, Ukrajina, formira se na temelju popisa kvalifikacijskih obilježja zanimanja radnika. Zaposlenik koji je odgovoran za sigurnost radnih uvjeta i rad s mehanizmima u poduzećima ove zemlje također se rukovodi drugim rezolucijama i odlukama države, na primjer, osnovnim zakonom “O zaštiti rada”.
Specijalisti u HSE i TB mogu s pravom biti nazvani "borci nevidljivog fronta", koji osiguravaju da mu mehanizmi, oprema - sve što prati osobu u njegovom radu, ne šteti njemu. Zahvaljujući takvom dokumentu kao što je opis radnog mjesta inženjera zaštite na radu, mi sami i naši najmiliji dolazimo kući iz službe nepovrijeđeni.