Koja je dobna granica za državnu službu u Rusiji?

Dobna granica za državnu službu u svakoj državi je različita. Što je on u Rusiji? O čemu ovisi? Koliko dugo osoba može biti zaokupljena svojim službenim dužnostima? Postoje li pojedinačni aspekti koji utječu na trajanje državne službe? Uzima li u obzir definiciju dobnih ograničenja teritorijalne i klimatske uvjete?

Takva se pitanja teško mogu razmotriti bez jasnog razumijevanja onoga što se smatra državnom službom.

Što je ovo?

Državna služba nije ništa drugo do radna aktivnost osobe u različitim tijelima ili strukturnim pododjelima vezanim za državnu vlast.

U pravilu se radna aktivnost odvija u sljedećim odjelima:

• izvršne i zakonodavne vlasti;
• sudski postupak.

To znači da zaposlenici općinskih ili odjela poduzeća koji primaju plaće iz proračunskih sredstava, kao što su bolnice, škole, kulturne ustanove i drugi, nisu državni službenici. Vojska se također ne smatra službenikom.

Koje su dobne granice?

Dobna granica za državnu službu trenutno iznosi 65 godina. Ta je brojka ustanovljena ne tako davno, prije nego što je imala samo punih 60 godina.

Naravno, svi građani Rusije su čuli za mirovinsku reformu, ali malo tko zna da je provedba ovog nacrta zakona počela od zaposlenih u javnom sektoru.

1. siječnja izvršene su određene izmjene u glavnom sadržaju zakona, koji se zove "O državnoj službi Ruske Federacije". Promjene su utjecale na najnovije izdanje uredbe od 27. srpnja 2004. godine.

Zakon br. 79-FZ regulira dobne kvalifikacije za zapošljavanje. Prema tim promjenama, dobna se granica za državnu službu povećava. To znači da će trebati više vremena za rad pet godina. Također su odobrene one opcije pod kojima se razdoblje zaposlenja može produžiti.

U čemu je suština ažuriranih pravila za državne službenike?

Naravno, dobna granica boravka u državnoj službi, koliko godina ne bi bio, mijenja se postupno, a ne preko noći. To znači da se vijek trajanja povećava u fazama.

Prema dopunama, izmjenama i dopunama, zemlja će se približiti sredinom stoljeća do punog pokazatelja, koji je maksimalna starost za državnu službu. To će se dogoditi 2026. Do tog vremena muškarci će morati raditi punih 65 godina. Za žene je dobna granica nešto niža - 63 godine.

Međutim, u stvari, ova dobna granica je uvjetna. U određenim okolnostima dopušteno je nastaviti raditi na državnim položajima.

Kako mogu ostati u usluzi nakon što dostignem dobnu granicu?

Da bi se povećala dobna granica u državnoj službi, kombinacija triju nijansi je dovoljna:

• ljudska želja;
• sposobnost obavljanja dužnosti na odgovarajućoj razini;
• izravni upravljački pristanak.

Ako osoba želi ostati na poslu, sposobna je ispuniti svoje dužnosti, uprava nema obrazloženih prigovora, onda se rok službe može produžiti. Radni odnosi sastavljeni su u takvoj situaciji sporazumom između stranaka ili produženjem ugovora s osobom.

Dakle, dobna granica za državnu službu može se produžiti na punih 70 godina. Ali to nije konačna dobna granica za provedbu posla. Međutim, nakon navršene 70. godine života, osoba koja želi raditi više ne može biti javni službenik.

To znači da u ovom trenutku stvarna maksimalna moguća starosna granica za državnu službu je 70 godina.

Što još trebate znati?

Zaposlenici na javnim radnim mjestima mogu biti umirovljeni ne samo nakon što dosegnu određenu punoljetnost, već i prema dužini staža.

Što je to? To je ukupno trajanje neprekidnog rada na određenom području. To nije sinonim za pojam "iskustvo". Kako bi dobili dugu uslugu, posao treba biti u istoj ustanovi ili području. To jest, ako osoba radi 20 godina u organima pravosudnog sustava, ali u različitim gradovima, zaslužuje svoje godine službe. Ako godinu dana radi na odjeljenjima vezanim za strukture moći, onda nekoliko mjeseci u privatnom restoranu, nastavlja raditi u bolnici ili naftnoj tvrtki, a onda ne može govoriti o svojim godinama službe. Takva radna aktivnost osigurava samo radni staž.

Prema sadržaju jednog od priloga Zakona o državnim mirovinskim sustavima u Ruskoj Federaciji, dužnosnici moraju biti stariji za odlazak na godišnji odmor. Trajanje radnog staža, kao i dobne granice, nakon izmjene članka zakona povećava se.

Trenutno, njezin broj za državne službenike je 16 godina. Nakon završetka mirovinske reforme, odnosno do 2026. godine, ta će brojka biti 20 godina. Prihodi usluga nikako ne ovise o spolu. To znači da će i muškarci i žene zaposleni u državnim institucijama do 2026. godine morati postići službu za 20 godina. Naravno, ako to ne postignu, onda to neće povrijediti umirovljenje, ali niz naknada i novčanih naknada neće se ostvarivati.