Rad u "Letualu": ​​povratne informacije od zaposlenika tvrtke

"L'Etoile" je popularna parfimerijska i kozmetička tvrtka, u trgovinama u kojoj je zastupljeno više desetaka tisuća različitih imena poznatih proizvođača kao što su Dior, Givenchy, Clarins i mnogi drugi. Osim toga, tvrtka predstavlja ekskluzivnog prodavatelja marke Banana Republic, kao i mnogih drugih proizvoda koji se biraju iz sorte, posebno za kupce i njihove preferencije. Saznajte više o ovoj tvrtki i upoznat ćemo se s recenzijama njezinih zaposlenika.

modernost

Danas se "L'Etoile" proglašava najvećom parfemskom i kozmetičkom mrežom u Rusiji. Trenutno, više od devet stotina trgovina ove tvrtke otvoreno je u više od dvjesto gradova u zemlji.

"L'Etoile" je vizionarski koncept trgovine parfema i kozmetike. Tvrtka je osnovana 1997. godine. Prodavaonice ove organizacije otvorene su svim ljudima koji sanjaju o kupnji kvalitetne robe, proizvedene u svjetskoj i domaćoj industriji ljepote. Misija "L'Etoile" je stvoriti potpuno novi način života za svoje klijente, tako da je tvrtka sretna da sudjeluje u oblikovanju društvenog statusa stanovništva zemlje.

Odličan dizajn prodajnih prostora, kao i besprijekoran i prepoznatljiv stil uz pismenost i ljubaznost prodavača, u kombinaciji s bogatim asortimanom proizvoda i fleksibilnim sustavom popusta, zajedničkim za cijelu mrežu, čine L'Etoile iznimno popularnim među brojnim kupcima. Danas, milijuni kupaca dolaze u L'Etoile trgovine svaki dan, a njihov broj stalno raste.

Prvo u kiberprostoru

L'Etoile je lansirao prvu online robnu kuću u Rusiji koja svojim kupcima nudi samo službene proizvode najpoznatijih proizvođača kozmetike i parfema, a osim toga i proizvode za njegu. Internetska robna kuća "L'Etoile" ima službenu autorizaciju svih parfemskih i kozmetičkih brandova koji su predstavljeni na stranici. To znači da svaki pojedini proizvođač pruža ne samo službenu dozvolu, već i kontrolira uvjete isporuke, transporta, prodaje i skladištenja njihove robe. Postupak skladištenja zajedno s prijevozom proizvoda provodi se u strogom skladu sa zahtjevima GOST-a, a uz to i standardima proizvođača i vladinih agencija.

Od 2011. godine svaki dućan u ovom maloprodajnom lancu ima kompletnu kolekciju šminkerskih proizvoda i pribora, koji su vlastiti brand tvrtke. Svi proizvodi su vrhunske kvalitete, bogate palete boja, a uz to i najnovije tehnologije i pristupačne cijene.

Osim toga, L'Etoile je ekskluzivni prodavatelj parfema po brandovima kao što su Lulu Castagnette i LOEWE. Osim toga, u "L'Etoile" u širokom rasponu prezentiranih proizvoda za njegu kože marke Eisenberg. Samouslužni sustav radi u prodavaonicama predstavljene maloprodajne mreže, što korisnicima omogućuje samostalno biranje i isprobavanje bilo kojeg proizvoda neposredno prije kupnje.

Kao napredni lanac trgovina u Rusiji, L'Etoile svojim kupcima redovito nudi nove kolekcije parfema i šminke svjetskih brandova, čije se lansiranje odvija istovremeno diljem svijeta. Klijente uvijek susreću samo profesionalni konzultanti koji se stalno usavršavaju u sklopu domaćih i međunarodnih treninga koje provode razni proizvođači luksuzne kozmetike i parfimerije.

Osim toga, za korisnike mreže postoji stalni sustav popusta, koji rade na klupskim karticama. Također, često se održavaju razne mreže i promocije uz natjecanja i konzultacije koje vode kozmetičari i vizažisti. U mreži "L'Etoile" rade saloni ljepote. Opremljeni su najboljom stranom opremom. Koristi kozmetičke proizvode vodećih svjetskih brandova u području njege kože, koji pružaju široku paletu šminkerskih usluga.

Rad u tvrtki "L'Etoile"

Danas broj zaposlenih u tvrtki "L'Etoile" doseže dvanaest tisuća ljudi. Najvećem lancu prodavaonica parfema i kozmetike stalno treba kvalificirano osoblje i rado će zaposliti konzultante za upravljanje.

L'Etoile osigurava besplatan trening za svoje zaposlenike i jamči rast karijere svim vrijednim i svjesnim zaposlenicima. U Moskvi, prema informacijama preuzetim s službene stranice, L'Etoile osigurava dohodak od 35.000 rubalja za menadžere i konzultante dovršavajući službenu registraciju. Osim toga, tvrtka redovito provodi motivacijsku obuku uz razne treninge i šalje svoje zaposlenike u Pariz kako bi prisustvovala tečajevima parfimerije i kozmetike.

Prema povratnim informacijama zaposlenika o njihovom radu u tvrtki Letual, tvrtka posebno cijeni visoku razinu sposobnosti za rad i otpornost na stres te aktivan način života. Od zaposlenika se također traži da mogu pronaći kontakt s različitim kategorijama kupaca i imati dobro pamćenje.

U nastavku će biti razmotrena činjenica da djelatnici Letuala i dalje razmišljaju o radu u ovoj tvrtki.

Prednosti rada u "L'Etoile"

Na temelju povratnih informacija zaposlenika smatraju da je posao u Letualu prije svega zanimljiv. Mnogi zaposlenici vole komunicirati s ljudima svaki dan, dajući im korisne savjete o parfumeriji i kozmetici, kao i dijeleći svoja iskustva. Primijećeno je da je, barem godinu dana radio kao voditelj i konzultant, već se može mnogo naučiti i osjećati se kao pravi šminker.

Povratne informacije zaposlenika o radu u tvrtki Letual upućuju na to da organizacija osigurava zaposlenicima financijsku stabilnost, zahvaljujući kojoj se u budućnosti osjećaju sigurno i pouzdano. Zaposlenici su zadovoljni što ih organizacija formalizira i redovito provodi stručno usavršavanje o trošku tvrtke.

Zalost je nagrađena

Osim stabilnosti prihoda, izvijestila je o mogućnosti neograničenog prihoda, podložnog ustrajnosti i prekomjernom ispunjenju planova. Osim toga, za osobito vrijedne radnike, L'Etoile organizira godišnje plaćene izlete u Pariz. Za zaposlenike postoje i stalni popusti na proizvode tvrtke.

Prema povratnim informacijama zaposlenika o njihovom radu u Letualu, mnogi ljudi vole da tvrtka ima vrlo povoljnu dnevnu rutinu, a osim toga postoje i razne vrste poticaja koji potiču kvalitetno obavljanje poslova. Zadovoljni ljudi i zgodan raspored smjene, kao i udoban uvjeti rada. Također se napominje da u "L'Etual" čak i voljno uzimaju ljude bez iskustva, što je posebno pogodno za studente ili one koji tek počinju svoj profesionalni put.

Pregled rada u skladištu u "Letual" govori o takvim pozitivnim stvarima kao što su čistoća i jasan sustav mentorstva. Odvojeno je istaknuo organizirani tijek rada i opremu s najnovijom tehnologijom.

Nedostaci i kašnjenja su uobičajeni

Na ovom, možda, pozitivnom povratnom radu u "Letual" kraju. Kao nezadovoljstvo u komentarima, postoje primjeri činjenice da krađa uspijeva u trgovinama L'Etoile, zbog čega prodavači moraju platiti nedostatak na vlastiti trošak. Također, ljudi pišu da, radeći u tvrtki, vrlo često moraju ostati duže od smjene. Za prekovremeni rad u "L'Etoile" ne slijedi nikakva materijalna naknada.

Kada se riječi ne slažu s poslovanjem

Osim toga, suprotno izjavama poslodavca, stvarna plaća u glavnom gradu iznosi 20.000 rubalja, čemu se dodaje i promet trgovine, što u konačnici rezultira maksimalno 30.000 mjesečno. O tome svjedoče povratne informacije zaposlenika u Moskvi o radu u Letualu. Što se tiče pokrajina, onda je s njima plaća mnogo tužnija. Dakle, ljudi to pišu pod svojim ugovorom plata čini samo 6400 rubalja. A ostatak dohotka, u pravilu, formira postotak prodaje. Na temelju povratnih informacija o radu u Letualu u Nižnjem Novgorodu, kako bi zapravo primili pristojnu plaću, od zaposlenika se traži da prodaju određenu paletu proizvoda u ime vlastite marke.

U nogama nema istine

Također je rečeno da se prilikom prijave za posao zaposlenik mora pripremiti na činjenicu da će se u prvom mjesecu iznos za obrazac odbiti od njegove plaće. Uzimajući zalihe, prema pregledima rada u Letual zaposlenika Jekaterinburg, često završava otpuštanjem mnogih radnika. Čak i ljudi priznaju da jednostavno ne mogu pustiti na ručak ili ne dopuštaju barem malo sjesti. Nažalost, nitko ne brine o činjenici da je stalni rad konzultantskih menadžera na nogama. Opet, povratne informacije radnika iz Nižnje Novgoroda o njihovom radu u Letuilu kažu da, osim činjenice da se do kraja radnog dana, zaposlenici osjećaju kao stisnut limun, također dobivaju jako umorne noge.

Početnici nisu uvijek sretni

Također, ljudi kažu da je vrlo teško biti pridošlica u L'Etoileu, jer nije moguće normalno zaraditi novac. To se objašnjava činjenicom da oni konzultantski menadžeri, koji već duže vrijeme rade u tvrtki, rade sa svojim kolegama u nekoj vrsti zavjere i pokušavaju probiti sve kupnje do svojih brojeva, a da im ne daju priliku da zarade novu. To se odnosi na neke povratne informacije od zaposlenika o njihovom radu u Letualu u St. Petersburgu (St. Petersburg).

Rodno nezadovoljstvo

Osim toga, to ne čini u trgovinama "L'Etoile" bez tračeva, intriga i otkaza, dakle, u mnogim komentarima, zaposlenici se žale na lošu atmosferu u timu i nezadovoljni su svojim upravljanjem. Mnogi zaposlenici kategorički ne vole činjenicu da u tvrtkama ima mnogo žena koje rade u poslovnim prostorima, prema pregledima rada u Letualu u Moskvi. Stoga su mnogi uvjereni da se tako velik broj tračeva i intriga rađa upravo zbog činjenice da su među menadžerskim konzultantima uglavnom žene. Potrebno je posebno naznačiti aktivnosti u skladištu. Od minusa su uglavnom obilježene niske plaće i temeljita inspekcija. O tome svjedoče pregledi rada u skladištima u "Letualu" u Podolsku.

Rad u "L'Etoile". prednosti

Ako se oslanjate na recenzije koje zaposlenici L'Etoila napuštaju o svom poslodavcu, možete nazvati sljedeće prednosti koje se najčešće navode kao primjer:

• Službeni posao.
• Stabilne plaće.
• Zgodan raspored.
• Potpuno službena plaća, bez sivog dijela.
• Pružanje popusta na proizvode tvrtke.
• Zanimljiv i dinamičan rad.
• Pružanje stručnog osposobljavanja o trošku tvrtke.
• Prilika za odlazak u Pariz na trošak poslodavca.
• Neograničena mogućnost zarade.
• Popusti za L'Etoile proizvode.
• Mogućnost karijere.
• Ovladavanje profesijom stilista-šminkera zbog redovitog treninga, kao i korporativnog treninga.
• Poticajni sustav, motivacija.
• Udobni radni uvjeti.
• Pravovremena isplata plaća.
• Mogućnost da dobijete posao bez iskustva.

Rad u "L'Etoile". mane

Što se tiče popisa nedostataka, najčešće se zaposlenici L'Etoila žale na sljedeće negativne točke u svom radu:

• Uspješna krađa, koja je često pokrivena plaćom zaposlenika.
• Česta obrada bez materijalne naknade.
• Redovito otpuštanje zaposlenika uz promjenu osoblja.
• Vrlo umoran
• Za menadžere-konzultante ne postoji mogućnost sjedenja, jer je potrebno stalno stajati na nogama i trčati iz jedne točke prodajnog prostora u drugu.
• Velika borba između prodavača za kupce.
• Povreda početnika.
• Veliki broj tračeva i intriga.
• Ženske grupe.

Koji se zaključci mogu donijeti?

Govoreći o L'Etoileu kao poslodavcu, može se reći da ova tvrtka nije osobito različita od drugih sličnih tvrtki, jer postoje i pozitivne i negativne strane u uvjetima koje pruža svojim zaposlenicima.

Što se tiče mišljenja zaposlenika ove tvrtke, oni se također uvelike razlikuju: netko je sretan što je zaposlena, a netko se stalno žali i traži drugo mjesto.

Među prednostima ovog poslodavca može se izdvojiti službena registracija, pravovremena isplata plaća, kao i besplatno stručno osposobljavanje. Što se tiče negativnih aspekata, ovdje, kao, možda, na mnogim drugim mjestima, ljudi često moraju preraditi višak standarda, za što neke materijalne naknade, u pravilu, ne slijede.