Primjer preporuke: ključne točke, nijanse, uzorci

Pismo preporuke je dokument koji se percipira na dva načina. U nekim tvrtkama se tretira kao relikt iz prošlosti, u nekim (prije svega na Zapadu) to je „ulaznica za život“, na primjer, za studenta. U svakom slučaju, ova prijava na sažetak neće biti suvišna.

svojstvo

Pismo preporuke, prije svega, dodatak je životopisu, što povećava šanse za pronalaženje i pronalaženje poslovnih partnera. To je u pravilu karakteristika slobodne forme koja odražava vrijedne poslovne kvalitete zaposlenika. Spominju se neosnovane - osoba koja ih je napisala spremna je potvrditi svoje riječi konkretnim primjerima. Primjer preporuke u svakom slučaju, to neće biti jedinstveni uzorak, ali se u njegovoj pripremi treba pridržavati sljedećeg:

1. Stil i format. Karakteristično je korištenje poslovnog stila, relevantnih žalbi (“vi”, IO, kolega, studenta, zaposlenika), neprimjenjivost umjetničkih izraza. Naznaka osobe koja je sastavila pismo, njegov potpis. Neće biti suvišno pripremiti dokument na memorandumu.
2. Sadržaj. Gornji desni kut: organizacija, ime poslodavca ili napomena "za prezentaciju na mjestu potražnje". U nastavku, na sredini lista - naslov "Pismo preporuke". Nakon toga slijedi glavni blok teksta, nakon čega slijedi naznaka razloga zbog kojih je zaposlenik napustio posao i subjektivna procjena njegovih poslovnih kvaliteta.
3. Snaga dokumenta. Pismo preporuke mora biti ovjereno od strane neposredno nadređenog, a na njemu je označen datum sastavljanja. Preporuke za studente potpisuje voditelj odjela, dekan, rektor.

Pismo preporuke uzorak tvrtke

Evo primjera glavnog bloka imenovanog dokumenta:

Ivanova Tatyana Ivanovna bila je voditeljica odjela za oglašavanje naše tvrtke od 2005. do 2013. godine. Izvrsna je organizatorica, inicijativna djelatnica. Tijekom razdoblja rada naklada naše publikacije porasla je za 30%. Tatyana Ivanovna razvila je novi sustav za prodaju naših proizvoda u regijama; Također, rezultat njezinih napora može se nazvati uključivanjem 15 novih partnera i 114 oglašivača. Kao izravni voditelj Tatjane Ivanovne, želim istaknuti njezinu odlučnost, odgovornost, sposobnost brzog pronalaženja zajedničkog jezika s klijentima i partnerima i brzu orijentaciju u neobičnoj situaciji.

Primjer preporuke za tvrtku koju možete vidjeti na fotografiji u našem članku. U njegovom pisanju slijedite ista pravila kao i za privatna osoba.

Primjer preporuke za studenta

Dokument napisan u ime nastavnika može izgledati ovako:

Ja, izvanredni profesor Petrov Aleksej Petrovich, - nastavnik Alekseeva Alexandra Dmitrievich u razdoblju 2009-2013 o disciplinama "Međunarodni turizam", "Etika", "Novi smjerovi ruskog turizma". Tijekom obuke, istaknuo je visoku razinu znanja Aleksandra Dmitrijevića: pisani i usmeni ispiti, položeni na "odličan"; sudjelovanje u gradskim studentskim konferencijama s izvješćima: "Perspektive razvoja turizma u Murmansku", "Izlazak regionalnog turizma na međunarodnu razinu", "Razvoj ekstremnog turizma u regiji"; uspješan završetak obuke i radna praksa u putničkim agencijama "Russia Tour", "Oko svijeta" kao menadžer.

Alexander Dmitrievich - moj student, njegov projekt "Ruralni turizam u Murmanskoj regiji: perspektive razvoja" zaštićen je jednoglasnom ocjenom "5". Student je svoje istraživanje provodio na temelju osobno prikupljenih podataka, anketa, što mu daje veliku vrijednost.

Siguran sam da će se Petrov Alexander Dmitrievich pokazati kao poduzetan, odgovoran, kreativan zaposlenik na budućem radnom mjestu.

Nijanse preporuka učenika

Uspješan primjer preporuke za studenta mora sadržavati određene podatke:

• Visoki status asistenta, kao i njegovo osobno upoznavanje s voditeljem.
• Uključivanje mišljenja "sa strane": učenici, učitelji, dekani.
• Specifični primjeri postignuća učenika - minimum neutemeljenih pohvalnih obilježja.
• Ti uspjesi trebali bi odraziti specifičnosti traženog posla.
• Opis profesionalnih, poslovnih i osobnih kvaliteta.

Pismo preporuke je dokument koji može pomoći podnositelju zahtjeva, osobito u inozemstvu. Njegova jezgrovita, stilski ispravna, dobro utemeljena sadržina često služi kao glavni faktor za poslodavca da donese odluku.