Što i kako pisati o sebi u životopisu: primjeri

Natjecanje tržište rada vrlo visok. Da biste dobili prestižan posao, morate pažljivo razmisliti o tome što pisati o sebi u životopisu. Primjeri su dovoljno brojni kada je dobro napisana dokumentacija donijela uspjeh kandidatu za radno mjesto. Uostalom, životopis je prva stvar koja vas karakterizira u očima potencijalnog šefa.

Što bi trebao biti životopis?

Rezime je vaše lice. Na njega će poslodavac ostaviti prvi dojam o vama. Primjer ispravnog nastavka trebao bi odgovarati sljedećim parametrima:

• glasnoća - ne više od 1 stranice;
• dobro čitljiv font;
• osobne kvalitete i profesionalne vještine opisati od prve osobe, u stvarnom vremenu;
• jedinstveni stil dizajna;
• dostupnost fotografija;
• nema pogrešaka;
• poslovni stil;
• Jezik nastavka je onaj koji će se koristiti u organizaciji (na primjer, ako se prijavljujete za radno mjesto u stranoj tvrtki, rezime mora biti preveden).

struktura

Nije svatko zna kako i što pisati o sebi u životopis. Primjeri takvih dokumenata sugeriraju da svi imaju sličnu strukturu. Bez obzira na poziciju za koju se prijavljujete, vaš životopis treba sadržavati sljedeće glavne točke:

• Osobni podaci. To je sve što vas identificira - ime, datum rođenja, adresu, podatke za kontakt i još mnogo toga.
• Željeni položaj.
• Obrazovanje. Navedite sve obrazovne ustanove s jasnim vremenskim okvirom.
• Iskustvo. Navedite sve tvrtke s kojima ste surađivali, s naznakom vremenskog razdoblja, položaja, dužnosti i posebnih zasluga, ako ih ima.
• Ključne vještine. To su vaše sposobnosti i posebna znanja koja vas karakteriziraju kao iskusnog stručnjaka.
• O meni To su sve dodatne informacije koje će pomoći poslodavcu da ostvari pozitivan dojam o vama. To se obično unosi osobne kvalitete hobije, itd.
• Preporuka. Ako imate pozitivne povratne informacije s prethodnih poslova, svakako to označite.
• Portfolio. U samom sažetku dovoljno je naznačiti da možete dati primjere uspješnog rada.

Odjeljak "O meni" u životopisu, primjeri

Prilikom sastavljanja životopisa mnogi ljudi griješe izostavljajući odjeljak "O meni", vjerujući da su važni samo podaci vezani uz profesionalne aktivnosti. Ali to nije posve točno, jer niste samo radni mehanizam, nego prije svega osobnost. Stoga uvijek uključite odjeljak "O meni" u svoj životopis. Primjeri vam omogućuju da istaknete sljedeće osnovne informacije:

• Osobne kvalitete. U ovom odjeljku opišite sve karakteristike koje stvaraju dojam kao dobrog zaposlenika. Ako web stranica tvrtke opisuje zahtjeve za kandidate za radno mjesto, možete prenijeti osobne kvalitete od tamo do rezimea.
• Navike. Ovdje se ne radi samo o lošim navikama, ali ako ih nemate, valja istaći. Ali vrijedi pogledati malo dublje. Primjerice, navika uvijek dovršiti posao koji je započeo ili radio izvan očekivanog vremena bit će vam vrlo pozitivno.
• Poslovne veze. Ovo sudjelovanje u bilo kojoj organizaciji koja nije povezana s glavnom djelatnošću. Možda ste član društvenog pokreta ili dobrotvorne zaklade.
• Dokumenti. Ovdje trebate naznačiti imate li vozačku dozvolu, otvorene vize itd. Vrlo je moguće da će vam to biti korisno u radu.
• Hobi. Ako ozbiljno uživate u nečemu (sportu, nekoj vrsti umjetnosti, sakupljanju, itd.), Svakako to naznačite. Ali o bilo kakvim negativnim hobijima (igre s kartama, sudjelovanje u nagradnim igrama, itd.) Bolje je šutjeti.
• Znanje stranih jezika.

Govor uživo umjesto suhog pribora

Naravno, sažetak treba biti kratak i sažet. Međutim, suho nabrajanje klerikalnih pojmova vas ne može okarakterizirati kao osobu. Čini se da ste upravo s Interneta kopirali standardni skup kvaliteta. Odjeljak "O meni" potrebno je urediti živopisnije i šarenije. Primjeri formuliranja osobnih kvaliteta mogu biti sljedeći:

• Društvena - želja za izgradnjom povjerenja i poštovanja odnosa s kolegama i partnerima za produktivnu suradnju.
• Odgovornost - brzi odgovor na narudžbe, operativni samostalni rad na njihovoj provedbi.
• Disciplina - strogo pridržavanje standarda, pravila rada i ponašanja usvojenih u organizaciji.
• Točnost - strogo poštivanje utvrđenih rasporeda i rokova.
• Učinkovitost - izvođenje u pravovremenom obliku velikog opsega posla bez gubitka kvalitete.
• Lojalnost - poštivanje interesa, uvjerenja i osobnih kvaliteta kolega.
• Analitičke vještine - sposobnost proučavanja i strukturiranja velikih količina informacija, kao i donošenje odgovarajućih zaključaka.
• Usredotočenost na kupca je navika rada u strogom skladu s očekivanjima i zahtjevima kupaca.
• Aktivna životna pozicija - želja za poboljšanjem vlastitog rada, pojednostavljenje procesa rada.

Ključne životne vještine: Primjeri

Nastavi pisati je pounded mnogi. Čini se da ste zaposlenik s iskustvom, ali ne možete napraviti popis ključnih vještina i kompetencija. U pravilu, sve je ograničeno na poznavanje osobnog računala, stranog jezika, sposobnost rada s dokumentima. Ali to vas ne karakterizira kao stručnjaka. Kako napisati životopis za posao? Primjer algoritma pretraživanja ključne vještine je sljedeći:

• Na listu papira ili u elektroničkom obliku napravite popis svega što možete (u vezi posla). Nemojte biti ograničeni na standardne stavke. Zapamtite sve što ste morali raditi na prethodnim poslovima. Stoga se vaš popis može dopuniti odredbama kao što su "sposobnost pregovaranja", "javno govorenje", "zapošljavanje" itd.
• Pažljivo ponovno pročitajte popis i podijelite svoje vještine u nekoliko skupina u skladu s njihovim stupnjem vlasništva. Svakako uključite ovaj parametar u sažetak, kako ne biste precjenjivali ili podcjenjivali svoje zasluge.
• S popisa odaberite stavke koje najbolje odgovaraju položaju za koji se prijavljujete.

U kojem obliku pošaljite životopis?

Primjer profesionalnog životopisa treba biti kratak i kratak. No, ne samo da je sadržaj važan, nego i oblik podnošenja. Uobičajena pogreška je pisanje životopisa u čvrstom tekstu. Dopušteno je koristiti popise s grafičkim oznakama, ali najuspješniji oblik je tablica.

Individualni pristup

Primjer ispravnog životopisa podrazumijeva individualni pristup potencijalnom poslodavcu. Pokušajte saznati više o samoj organizaciji, kao io osobnim osobinama šefa. Naravno, većina menadžera vrednuje kvalifikacije zaposlenika. Ali ako, primjerice, vaš redatelj nema visoko obrazovanje ili posebna znanja u bilo kojem području, on vas može vidjeti kao potencijalnog konkurenta ili čak neprijatelja. Stoga nije uvijek vrijedno navesti sve vaše zasluge i regale. Imat ćete priliku pokazati svoju kompetenciju u tom procesu.

zaključak

Primjer pravog životopisa posla sigurno će vam donijeti uspjeh. Obratite pažnju i vrijeme što je više moguće na ovo pitanje. Napravite standardni dokument koji ćete prilagoditi na temelju zahtjeva organizacije.