Ako nema radnog iskustva, kakva će biti mirovina u Rusiji? Što je potrebno za umirovljenje?

23. 2. 2019.

Rusko zakonodavstvo predviđa mnogo različitih državnih jamstava za osobe u dobi za umirovljenje. Iznos buduće mirovine ovisi o broju godina rada. A što ako nema radnog iskustva? Kolika će biti mirovina i je li moguće bez naknade naplatiti je?

Vrste mirovina

Da biste saznali je li moguće isplatiti mirovine bez radnog staža, prvo morate razmotriti koje vrste mirovina postoje u Ruskoj Federaciji. Dijeljenje mirovine:

  • osiguranje (naplaćuje se u slučaju kada je građanin radio službeno; veličina tih isplata ovisi o ukupnom trajanju radnog staža);
  • socijalna (naplaćuje se prema starosti u slučaju kada nema radnog iskustva).

ako nema radnog iskustva, kakva će biti mirovina

Koji bi trebao biti staž za umirovljenje? U prvom slučaju - ne manje od 7 godina, u drugom nije potrebna njegova prisutnost.

Opći uvjeti

Da biste dobili socijalnu mirovinu, morate:

  • biti državljanin Ruske Federacije, boraviti u Rusiji najmanje 15 godina, kako bi dostigao dob za umirovljenje;
  • imati invaliditet ili biti invalid;
  • biti osoba koja je na osiguranju države za gubitak hranitelja obitelji.

Postoje i takve kategorije građana koji primaju isplate za starost i za gubitak uzdržavatelja:

  1. Obitelji (žene koje se nisu ponovno udale) mrtve vojske.
  2. Obitelji likvidatora posljedica Černobilske NE.
  3. Obitelji mrtvih astronauta.

Dobne kategorije

Ranije smo saznali kakvo je radno iskustvo potrebno za odlazak u mirovinu i za koje kategorije građana. Međutim, obračun plaćanja još uvijek ovisi o dobi građana:

kakva će biti mirovina ako nema radnog iskustva

  1. Muškarci imaju 65 godina, žene su stare 60 godina, ako imate rusku putovnicu, razdoblje boravka u Ruskoj Federaciji je najmanje 15 godina, ali nema ruskog državljanstva.
  2. Muškarci imaju 55 godina, žene su 50 godina ako su domaći stanovnici sjevernog dijela zemlje.

Iskustvo osiguranja

Prije nego što detaljno kažete što će biti mirovina, ako nema radnog iskustva, pogledajmo koncept iskustvo osiguranja. To je ukupno razdoblje bilo kakve radne aktivnosti građanina, tijekom koje poslodavac odbija doprinose za osiguranje za zaposlenika. U kojim se razdobljima povećava iskustvo osiguranja:

  1. Vrijeme kada je osoba službeno bila uređena ili je imala vlastiti posao. Tijekom tog razdoblja plaćaju se premije osiguranja FOJ-u.
  2. Rodiljni dopust i skrb o djeci do 1,5 godina. Ukupan iznos cjelokupnog razdoblja ne smije prelaziti 4,5 godine.
  3. Vrijeme kada je građanin privremeno onemogućen.
  4. Vrijeme službe u vojsci.
  5. Razdoblje zatvora zbog nerazumnih optužbi u kaznenom djelu i nakon čega je izvršena rehabilitacija.
  6. Razdoblje boravka u središtu zapošljavanja.
  7. Razdoblje izvršenja plaćenih javnih radova.
  8. Dani preseljenja u stalno mjesto boravka s zaposlenjem u drugom gradu u smjeru središta zapošljavanja.
  9. Vrijeme za žene vojske, vojnike ugovorene, kad nisu mogli dobiti posao. Maksimalno utvrđeno razdoblje je do pet godina.
  10. Razdoblje zbrinjavanja osobe s invaliditetom iz skupine 1, za starije rodbine starije od 80 godina.
  11. Vrijeme boravka supruga i supruga diplomata Ruske Federacije u inozemstvu, kada nisu mogli naći posao.

kakvo je radno iskustvo potrebno za odlazak u mirovinu

Da bi razdoblje osiguranja uključivalo neradna razdoblja, moraju biti ispunjeni sljedeći uvjeti:

  • prije razdoblja nezaposlenosti ili neformalnog zapošljavanja bila su radna razdoblja;
  • nakon nezaposlenosti ili neformalnog zapošljavanja bila su radna razdoblja.

Što je za staž povlačenje u ovom slučaju? Ne manje od pet godina.

bodova

Omjer individualne mirovine je ukupan broj bodova za sve godine rada. To znači da se sva razdoblja osiguranja ponovno izračunavaju u bodove i sažimaju. Da bi primili takvu naknadu, potrebno je odrediti određeni broj godina s plaćom, kada će plaćeni doprinosi premašiti zakonsku razinu.

Primjer: zaposlenik od 2010. radi za plaću od 100.000 rubalja. godišnje. Tijekom pet godina radnog iskustva, radnik je svake godine dobivao 10 bodova. Osim toga, od 2015. do 2017. godine dobio je 20 bodova. Ukupan ukupan iznos prikupljenih individualnih mirovinskih omjera: 7.39 + 7.83 + 8.26 = 23.48.

što je staž za umirovljenje

Zakonom je utvrđeno da je potrebno najmanje 15 godina opće službe. Ako zaposlenik nastavi raditi, u sljedećih 7 godina on će akumulirati još 77,4 bodova. Dakle, za izračun će se 107,44 bodova.

Vrijednost PKI-a ponovno se izračunava svake godine. Ovaj pokazatelj ovisi o razini plata i maksimalne naknade koje se povećavaju mnogo brže. Na primjer, 2015. IPK je povećao za 14%, a plaće - samo za 9%. Stoga, vjerojatno, ne treba se nadati da će država "dati" dobru mirovinu, morate razmišljati o drugim metodama štednje.

Važno je zapamtiti da ukupan broj bodova koji se stječu tijekom jedne kalendarske godine (drugim riječima, godišnji omjer individualnih mirovina) ima neka ograničenja. S obzirom na poziciju 4 FZ-400 iz 2016. godine, maksimalni limit godišnjeg koeficijenta je 7,83 boda. I ovaj pokazatelj je relevantan samo za one pojedince koji su poslali sve premije osiguranja za stvaranje dijela osiguranja mirovine. A za one građane koji istovremeno čine kumulativni dio plaćanja, maksimalna razina PKI-a je 4,89 bodova.

Načelo razgraničenja

Tako smo saznali kakvo je radno iskustvo potrebno za dobivanje mirovine, ali osim toga, da bismo mogli primati ova obračunska sredstva, morate postići najmanje 30 bodova.

Država svake godine donosi zakone koji definiraju:

  • maksimalna zarada od koje se vrši odbitak osiguranja;
  • cijena umirovljenja.

mirovinu kakvo je radno iskustvo potrebno

Na primjer, u 2017, maksimalna zarada za godinu iznosila je 718 tisuća rubalja, dakle, mjesečno je 59.833 rubalja. ako je iznos plaćanja veći od tog iznosa, depozit se ne uzima iz bilance. Na temelju tih podataka i činjenice da je iznos doprinosa 16%, za godinu je primljeno 114.880 rubalja.

1 bod umirovljenja izjednačava se s 1 minimalnom plaćom, dok je moguća doplata za odgodu umirovljenja. Maksimalni broj bodova je 10 godišnje.

razlike

Razmotrite glavne razlike između osiguranja i socijalnih naknada:

  1. Početak dobi za umirovljenje za isplate osiguranja nastupa ranije.
  2. Veličina osiguranja je nekoliko puta veća.
  3. Ako umirovljenik radi, tada se periodično preračunava mirovina.
  4. Socijalna plaćanja mogu se obustaviti ili ukinuti.

Ako nema iskustva

U 2017. godini prosječna veličina socijalnih davanja iznosila je 8.600 p. Što mirovina bez radnog iskustva će biti sljedeće godine, vrijeme će pokazati, ali s obzirom na činjenicu da se indeksacija odvija godišnje, ona će se neznatno povećati.

koji bi trebao biti staž za mirovinu

Da bi se dobila socijalna naknada kada se dostigne dob za umirovljenje, potrebno je ne samo dosegnuti tu dob, nego i imati pet godina iskustva (rad ili osiguranje) iza leđa.

Ako građanin prima socijalna davanja za starost, svaki mjesec će primati fiksne novčane isplate godišnje.

Što je staž za žene u mirovini? Ovaj pokazatelj se ne razlikuje od muškog, postoji samo zadovoljstvo u dobi. Kao što znate, žene odlaze u mirovinu pet godina ranije nego muškarci. Što se tiče socijalne pomoći, žene vojske dobile su posebnu pozornost. U njihovom slučaju, nije potrebno žuriti s upisom socijalnih naknada, ako mogu dokazati da su u vojnoj jedinici pet godina, te da su i na rodiljnom dopustu. Osim toga, za povoljnije mirovine, morate imati iza njega samo šest mjeseci službenog zaposlenja.

dokumenti

Socijalna mirovina utvrđuje mirovinski fond u mjestu prebivališta građanina. Ako nema radnog iskustva, kakva će mirovina ovisiti o nizu čimbenika koji su ranije spomenuti. Ali prvo morate prikupiti i poslati brojne dokumente:

  1. Zahtjev za osnivanje mirovinskih isplata.
  2. Putovnica državljanina Ruske Federacije.
  3. Snils.
  4. Dokument kojim se potvrđuje razdoblje boravka u Ruskoj Federaciji.
  5. Dokument koji potvrđuje da osoba pripada narodima Sjevera.

kakvo je radno iskustvo potrebno za dobivanje mirovine

Ako se pojavi situacija da je, uz isplatu mirovina, potrebno utvrditi isplate za gubitak hranitelja, građanin mora predočiti odgovarajuće dokumente koji potvrđuju te okolnosti.

računanje

Ako nema radnog iskustva, kakva će biti mirovina, saznali smo ranije. Sada je vrijedno govoriti o razgraničenju tih plaćanja. Kada se na obračunske mirovine uzimaju u obzir nekoliko uvjeta:

  1. Plaćanja se indeksiraju svake godine. Omjer se određuje prema rastu. troškovi života.
  2. Na dalekom sjeveru iu onim područjima koja su mu jednaka uveden je dodatni koeficijent koji se primjenjuje na sve vrste mirovina. Ako je građanin promijenio prebivalište, starosna se mirovina ponovno izračunava.
  3. U slučaju kada je građanin primio invalidninu, socijalna mirovina ne bi trebala računati u manjim iznosima.

Otkazna plaćanja. promjene

U nekim situacijama, građaninu se može uskratiti isplata socijalnih mirovina. Prekid plaćanja nastaje u sljedećim slučajevima:

  • kada se kreće iz Ruske Federacije u stalno prebivalište;
  • prilikom dobivanja drugog državljanstva;
  • na početku zaposlenja ili njegove obnove;
  • s gotovinom za koju nije zatražen zahtjev za 6 mjeseci.

Narodi na dalekom sjeveru ne mogu izgubiti socijalnu mirovinu. Što je radno iskustvo potrebno u ovom slučaju nije važno. Čak i ako građanin počne raditi, još uvijek prima isplate za starost.

U slučaju da se gotovinska plaćanja ne potražuju pola godine, izračun mirovine se obustavlja za isto razdoblje.

Potpuno ukidanje mirovine može se dogoditi samo ako građanin nije podnio zahtjev za obnovu isplate.

Razmotrite neke promjene koje su utjecale na isplate mirovina u 2017. godini i možda se događaju u budućnosti:

  • povećanje dobi za umirovljenike na 65 godina i izjednačavanje s tom dobi i žena i muškaraca;
  • povećanje za službenike potrebne vrijednosti radne čađe;
  • jedinstvenu stopu socijalnog osiguranja, koja se određuje na temelju iznosa plaća;
  • ukidanje zakonodavstva o kumulativnoj mirovini (za mogućnost samostalne odluke o njenoj nužnosti);
  • smanjena indeksacija plaća;
  • isključenje određenih plaćanja za zaposlene umirovljenike;
  • ukidanje preranog umirovljenja za djelatnike opasne proizvodnje.

Dakle, ako nema radnog iskustva, kakva će biti mirovina? Prema zakonima Ruske Federacije, to će biti minimalno, ali uz stalnu indeksaciju.

Današnje rusko zakonodavstvo ne dopušta da i oni građani koji nemaju radno iskustvo ostanu bez optužbi. Stoga se pri podnošenju zahtjeva za mirovinski fond može uspostaviti socijalna mirovina za starost (naravno, ako su ispunjeni potrebni uvjeti koji su ranije navedeni).